Le conseil m’apporte le recul nécessaire à la compréhension des problématiques, mon expérience des pratiques marchés et des cibles me permettent de clarifier et prioriser les axes de développement stratégique et mon esprit créatif soutient mes recommandations pour des actions opérationnelles novatrices.

L’accompagnement des ressources humaines est la clef de toute stratégie, d’où mon investissement auprès des Femmes & des Hommes en créant pour eux des parcours de formation adaptés. Avec mes partenaires, nous aimons proposer des ateliers, des team building coaching, des techniques et des exercices que personne d’autre ne propose.

Les techniques de questionnement et les clés de l’analyse du Langage corporel m’ont permis de mieux comprendre mes différents interlocuteurs pour m’aider dans mes prises de décisions tout en améliorant mon relationnel d’affaires à travers des échanges plus fluides, plus assertifs et donc plus cohérents et constructifs.